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|敬请核实|根据劳动和社会保障部关于《企业人力资源管理人员国家职业标准》（劳社厅发[2001]3号文）的规定，我国将严格执行就业准入制度和职业资格证书制度，对国家规定实行就业准入的职业，从业者必须取得相应职业资格证书后方可上岗，因此，获取一张企业人力资源管理证书，是进入这一职业领域的关键。

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|敬请核实|全国人力资源职业资格认证培训 随着现代企业的不断发展，现代化的企业人力资源管理迫在眉睫。为提高企业人力资源管理人员的职业技能及水平，东莞市智通人才培训中心在成功举办了27期人力资源助理师及11期人力资源管理师培训的基础上，现即将于2007年9月分别推出第28期助理师和第12期管理师培训班，现在接受报名，欲报从速……

|敬请核实|全国人力资源职业资格认证培训 随着现代企业的不断发展，现代化的企业人力资源管理迫在眉睫。为提高企业人力资源管理人员的职业技能及水平，东莞市智通人才培训中心在成功举办了27期人力资源助理师及11期人力资源管理师培训的基础上，现即将于2007年9月分别推出第28期助理师和第12期管理师培训班，现在接受报名，欲报从速…… ■ 招生对象：从事或准备从事人力资源管理的人员。 ■收费标准元/人；助理

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