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|敬请核实|课程特色： 从非财务人员的角度对专业知识进行深入浅出、通俗易懂的阐述，使您在短时间内快速掌握财务管理的思路、框架和一般原理！一改以往传统财务培训中枯燥、乏味的印象，愉快地享受财务管理带给我们的收获与乐趣！

|敬请核实|课程背景： 职场如战场！ 在职场奋力拼杀的你是否经常感到“忙、盲、茫”？！为工作业绩而忙！为人际关系而茫！！为自己的前途而盲！！！ 其实，在这样的“忙、茫、盲”乱中，你已经承受了巨大的心理压力！！！ ――是否感到自己随着职位的升迁却与家人、朋友、同事的关系变得紧张？ ――是否感到大脑始终处于高速运转状态而无法停歇？ ――是否已是晚上夜不能寐、白天无精打采？ ……

|敬请核实|深圳爱华培训中心是在原电子工业部（现信息产业部）有关领导的大力倡导下于1982年成立的，是深圳最早经政府部门批准的大型综合性办学机构，是深圳市师资力量最强、办学规模最大、教学质量最好的品牌教育机构之一。

|敬请核实|主要授课内容：本专业学习、考试分为“基础知识”和“技能”二部分。 人力资源规划，招聘与配置，培训与开发，绩效管理，薪酬福利管理，劳动关系管理。

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|敬请核实|掌握现代企业组织架构优化、岗位分析、岗位评价技术、绩效考评、薪酬管理设计原则、方法、操作技巧，并让您能与专家一起探讨人力资源管理中常见的误区与克服办法； 能对公司现有人力资源管理3P系统进行完善，使企业的3P系统更易操作、成本合理化、回报率最大化，持续提升企业的竞争力。

|敬请核实|● 课程特点 课程从HR战略切入，着手于精细化人力资源管理体系的构建，将全部人力资源管理工作融汇贯通；为人力资源总监或人资部门经理指明了开拓性工作的方向和工作表现突出的方法。 ● 培训收益 → 掌握构建精细化战略性人力资源管理体系的系统方法； → 掌握构建与企业全球化发展相匹配的人力资源战略的要点及方法； → 掌握人力资源六大核心模块设计与推动的系统操作方法；

|敬请核实|心理咨询在人力资源管理工作中的应用（深圳，6月20日-22日）