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| 《薪酬管理》工作坊培训[杭州-杭州卓越企业管理顾问公司] |敬请核实|课程说明：
企业间的竞争归跟到底是人才的竞争，而要在人才的竞争中制胜，薪酬制度是人才管理关键和焦点！
一个好的薪酬体系，对外能够保持一定程度上的竞争力，吸引优秀人才；对内也能保留关键员工，体现公司的价值导向，激励员工自我发展和创造高绩效，所以建立一套与市场相联系、内部公平、具有外部竞争力的薪酬体系的薪酬体系，是目前很多企业人事经理和总经理的当务之急。
作为企业的管理者，只有把市场
参考学费：1280人/元 | 授课：刘昕博士 | 形式：面授
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